Nourrir votre avenir commence
Chez New-Life Mills, nous croyons que de bons aliments et de bonnes fermes commencent par les bonnes personnes. En tant que fière division de Parrish & Heimbecker, Limitée, nous perpétuons plus de 116 ans de leadership canadien en agro-industrie. Cet héritage nous offre une base solide, tandis que notre accent sur l’innovation en nutrition animale nous permet de regarder vers l’avenir.
Travailler ici signifie rejoindre une équipe qui vit ses valeurs — intégrité, leadership, relations et service à la clientèle — non seulement en paroles, mais aussi dans la manière dont nous soutenons les agriculteurs et les uns les autres chaque jour.
Rejoignez-nous
Pourquoi rejoindre notre équipe
Un travail significatif
Jouez un rôle en aidant les producteurs de bétail canadiens à nourrir l’avenir grâce à des solutions nutritionnelles sûres, innovantes et rentables.
Une culture axée sur les personnes
Travaillez dans un endroit où les employés de longue date sont considérés comme une famille et où les relations sont au cœur du succès
Une croissance sur laquelle vous pouvez compter
Accédez à un apprentissage continu, à du mentorat et à l’avancement de carrière au sein de l’un des réseaux agro-industriels les plus respectés du Canada.
Récompenses totales
Recevez une rémunération et des avantages compétitifs qui reflètent votre contribution et votre engagement envers notre succès commun.
Nos gens
Chez New-Life Mills, notre force réside dans nos gens. Des nutritionnistes aux opérateurs de moulin, du service à la clientèle aux spécialistes des espèces, des fonctions de soutien aux services professionnels, chaque rôle contribue à aider les agriculteurs canadiens à réussir. Nous valorisons l’intégrité, le leadership, les relations et le service à la clientèle — et nous sommes fiers des employés de longue date qui ont construit leur carrière avec nous.
Rencontrez notre équipe
Notre engagement envers la diversité
New-Life Mills s’engage à bâtir une main-d’œuvre qualifiée et diversifiée qui reflète la société canadienne. Nous sommes fiers d’être un employeur offrant l’égalité des chances conformément à la Loi sur l’équité en matière d’emploi, et nous accueillons les candidatures de femmes, de peuples autochtones, de personnes handicapées et de membres des minorités visibles. Des accommodements pendant le processus de sélection sont disponibles sur demande.
Frequently Asked Questions About Careers with New-Life Mills
Foire aux questions sur le travail chez New-Life Mills
Le succès chez New-Life Mills commence par la connexion. Au cours de vos premiers mois, nous voulons que vous vous sentiez partie intégrante de l’équipe, que vous compreniez nos valeurs et que vous voyiez comment votre rôle soutient les agriculteurs canadiens. Vous recevrez une formation pratique, rencontrerez des collègues de différents départements et commencerez à contribuer à des projets qui font une différence dans la santé animale et la performance des fermes.
Comment le succès est-il évalué dans ce rôle à long terme
Nous mesurons le succès à la fois par les résultats et les relations. La performance est évaluée en fonction de la manière dont vous soutenez les clients (tant internes qu’externes), contribuez aux objectifs de l’équipe et vivez nos valeurs d’intégrité, de leadership, de relations et de service à la clientèle. Nous voulons que vous développiez votre carrière ici tout en aidant les producteurs à nourrir leur avenir.
Pouvez-vous décrire la culture d’entreprise et l’environnement de travail?
Notre culture est enracinée dans la confiance et la collaboration. Nous sommes fiers de nos employés de longue date qui décrivent New-Life Mills comme un endroit où les gens sont traités comme une famille. Vous trouverez un mélange d’innovation et de tradition — un lieu de travail où les idées sont les bienvenues, la sécurité et la qualité sont des priorités absolues et tout le monde travaille ensemble pour soutenir l’agriculture canadienne.
Quelles sont les opportunités de développement professionnel et de progression de carrière?
Nous sommes engagés dans l’apprentissage continu. Vous aurez accès à des formations, du mentorat et des opportunités éducatives (programme de remboursement à 100 % pour l’éducation continue disponible sur approbation) qui vous aideront à améliorer vos compétences et à explorer des parcours de carrière au sein de New-Life Mills et à travers le réseau national de Parrish & Heimbecker. Beaucoup de nos employés ont construit ici de gratifiantes carrières à long terme.
Quels défis l’équipe ou l’entreprise doit-elle relever présentement?
L’agriculture est en constante évolution. La hausse des coûts des intrants, les changements réglementaires et les demandes changeantes des consommateurs sont des réalités auxquelles nos clients font face quotidiennement. Notre défi — et notre opportunité — est d’innover en matière de nutrition et de service afin que les producteurs canadiens se sentent soutenus et confiants. Lorsque vous rejoignez New-Life Mills, vous faites partie de cette solution.
Prêt à grandir avec nous?
Si vous êtes passionné par l’agriculture canadienne et souhaitez faire partie d’une équipe qui façonne l’avenir
de la nutrition animale, nous serions ravis de vous rencontrer.